НЛП-тренер | Тренинг-Центр Синтон

Уровень владения навыком НЛП — «НЛП-тренер» — предусматривает:

навык выявления системной структуры встраиваемого навыка,

навык выделения ключевых элементов и связей этой структуры

навык организации воздействия на ключевые элементы и связи для обеспечения интенсивного обучения

навык работы в групповом контексте

использование возможностей системного моделирования

навык прямого воздействия на бессознательную компетентность участников тренинга

навык использования многослойной коммуникации

(одновременное обращение к сознательному и бессознательному вниманию, настоящему, прошлому и будущему контексту)

навык установления раппорта с группой

навык работы с мета-сообщениями

навык поддержания ресурсных состояний

(своих и участников)

На завершающей ступени официального обучения НЛП (неофициальное обычно продолжается на нестандартных, специализированных тематических семинарах и, главное, в собственном опыте) те НЛП-мастера, кто заинтересован в передаче навыков НЛП другим коллегам, обучаются приемам быстрого встраивания навыков НЛП, работе с группой, формированию тренинговых программ и знакомятся с последними достижениям НЛП в мире.

Мы можем сказать, что НЛП-тренер — это НЛП-мастер в приложении к контексту интенсивного группового обучения.

Желательно:
собственное понимание тренером структуры курсов «НЛП-практик», «НЛП-мастер» и «НЛП-тренер».
Если НЛП-тренер специализируется на проведении сертификационных курсов, такое понимание становится обязательным. В общем случае от НЛП-тренера требуется сознательная компетентность в контексте проводимого им тренинга.

Оставить заявку

...

Умение встраивать навык быстро и более чем одному человеку одновременно — суть квалификации НЛП-тренера.

Моделирование тренинга НЛП

Участники:
- узнают, чем отличается «тренер» и просто «ведущий группы», начнут думать о тренинге в профессиональных категориях;
- научатся разрабатывать и использовать тренерскую модель навыка НЛП;
научатся отбирать содержание тренинга на основе модели;
- научатся объединять несколько моделей в рамках одного тренинга;
- разберут готовые модели стандартных навыков НЛП.

Проектирование тренинга НЛП

Участники:
- познакомятся с жесткими требованиями к содержанию тренинга НЛП (в отличие от обычного);
- научатся выявлять и использовать ключевые точки модели навыка НЛП для интенсивного встраивания;
- спроектируют тренинг НЛП от начала до конца;
- научатся обеспечивать многослойное воздействие тренера на участников для ускоренного встраивания навыка;
- научатся использовать специфические навыки тренера НЛП для встраивания моделей на уровне бессознательной компетенции.

Ведение тренинга НЛП

Участники:
- познакомятся с моделью привлекательного ведения тренинга;
- узнают ключевые точки привлекательного ведения;
- изучат приемы скрытого управления группой;
- научатся выбирать приемы воздействия в зависимости от встраиваемой модели;
- воспримут модель собственного профессионального удорожания.

Оставить заявку

Светлана Бородина

НЛП-Тренер, специалист по эриксоновскому гипнозу, Синтон-тренер, сертифицированный бизнес-консультант международной школы бизнеса CBS

Финансовый руководитель с 1995 г.

Первое образование и 7 лет преподавательской деятельности прошли на кафедре ядерной физики физического факультета МГУ. Кандидат физико-математических наук.

Соучредитель и директор Всероссийского центра «ЭМТЭЛ», соавтор и соразработчик проекта «Конфайнмент^®-моделирование».

Приз «Озарение» за вклад в создание новых технологий тренингов.

Подробнее о тренере

ВЛАДИМИР ВИНОГРАДОВ

один из лучших мастеров в Эриксоновском гипнозе и НЛП. Его учителем была Бетти Эриксон — дочь основоположника Милтона Эриксона.

Уже 15 лет Владимир успешно ведет тренинги, а в 2008 году был признан лучшим тренером России международной ассоциацией профессионалов развития личности. На его счету сотни тренингов, которые прошли более 10000 человек, множество эффективных и действенных авторских психологических методик и технологий.

Среди его клиентов — коллектив компании «Газпром энерго». Среди его наград — приз «Озарение» за вклад в создание новых технологий тренингов.

Подробнее о тренере

Мельникова Анна

Я на тренинге научилась выстраивать сам тренинг от начала «идеи и навыков» до конца «интересно, ярко и красиво». В процессе обучения я получила навыки составления, проработки и ведения техник. На своем опыте увидела, что этот процесс может быть интересным, легким, творческим и в то же время это — определенная работа. И мы эту работу проделали!

Мингалева Екатерина

По моему мнению, было замечательное и внушительное ведение тренинга Светой. Мне очень понравилось, что достаточно труднодоступные вещи получились у меня «легковсасывающимися» и элементарными. Все было замечательно и прошло гладко.

Шаронов Дмитрий

Я понял структуру работы с группой, навыки ведения группы. Тренинг дал мне дополнительную практику ранее полученных на «НЛП-практик» и «НЛП-мастер» навыков. Все было здорово!

Жигулин Александр

На тренинге мне очень понравился «тренерский пирог», который сделал расстановки по всей науке об НЛП. Я думал, что поставил точку в обучении НЛП, а оказалось, что поставил многоточие. Необходимо отточить речевые раскрутки и все будет замечательно. Тренинг очень помог.

Есть вопросы?

Менеджер проекта с удовольствием на них ответит!

Юлия Фролова
менеджер тренинга

Менеджер проекта — Юлия Фролова

Контакты для связи:
+7 (495) 13456-50
info@maspp.ru

Заказать обратный звонок

Площадка "ПАРТИЗАНСКАЯ"

Адрес:
Окружной проезд, д. 15, корп. 2,
6 этаж, здание «ГИПРОРЕЧТРАНС»

Контактный телефон:
+7 (495) 13456-50

Email:
info@maspp.ru